Jak wynika z badania przeprowadzonego przez Interaktywny Instytut Badań Rynkowych, do polecenia swojego pracodawcy przyjacielowi lub rodzinie gotowych jest 57 proc. respondentów biorących udział w badaniu. 89 proc. zadeklarowało, że dba o dobry wizerunek swojej firmy. Co ciekawe, 2 proc. przyznało, że działa na szkodę swojego pracodawcy.
Pracownicy są gotowi do polecenia swojego pracodawcy – i jednocześnie nie wykluczają odejścia z firmy w przypadku uzyskania lepszej oferty. Takiego zdania jest 66 proc. ankietowanych. Pracownicy najchętniej chcieliby dostać taką ofertę e-mailem. (ks)