LinkedIn oferuje nowe rozwiązanie, które ma pomóc użytkownikom serwisu w znalezieniu pracy. AI Job Search to narzędzie oparte na sztucznej inteligencji, które ma umożliwić trafniejsze dostosowanie ofert do indywidualnych potrzeb.
Nowe rozwiązanie od LinkedIna to odpowiedź aktualne potrzeby kandydatów poszukujących pracy. Z badania przeprowadzonego przez platformę wynika, że nawet 60 proc. profesjonalistów chce zmienić swoją ścieżkę zawodową, a liczba użytkowników, którzy sygnalizują w serwisie, że są otwarci na oferty pracy, wynosi obecnie 240 mln. Ponadto coraz bardziej uwidacznia się też frustracja zarówno wśród pracowników poszukujących pracy, jak i pracodawców, którzy zgłaszają, że są zasypywani aplikacjami kandydatów, którzy nie mają odpowiednich kwalifikacji. „Narzędzia, których dziś używamy, przyjmują uniwersalne podejście do bardzo osobistego procesu. Naprawienie tego wymaga całkowitego przeprojektowania – wykorzystania sztucznej inteligencji do stworzenia bardziej adaptacyjnego, skoncentrowanego na człowieku doświadczenia” – tłumaczy serwis.
>>> Szukasz pracy? Zobacz najnowsze ogłoszenia na PRoto.pl!
Jak zwraca uwagę LinkedIn, często problem w znalezieniu odpowiedniej oferty pracy pojawia się już na etapie wyszukiwania ogłoszeń. Poszukujący nowych wyzwań nie zawsze wiedzą, jakich fraz użyć, by znaleźć ofertę realnie dopasowaną do ich potrzeb. W odpowiedzi na te wyzwania powstało właśnie narzędzie AI Job Search. Intuicyjne rozwiązanie ma bowiem na podstawie kilku kluczowych słów wyszukać oferty, które będą dopasowane do wymagań kandydatów. „Użytkownicy mogą własnymi słowami opisywać swoje potrzeby i uzyskiwać wyniki, które naprawdę odpowiadają temu, czego szukają – nawet stanowiska, o których istnieniu nie wiedzieli” – informuje platforma.
Serwis przekazał ponadto, że korzystanie z AI Job Search ma przypominać rozmowę z doradcą zawodowym. Podczas gdy tradycyjne narzędzia do wyszukiwania ofert pracy zwykle są ograniczone konkretnymi filtrami czy ściśle określonymi kategoriami, rozwiązanie, które oferuje LinkedIn, ma być bardziej zindywidualizowane oraz dostosowane do języka, jakim posługujemy się na co dzień.
>>> Szukasz pracownika? Dodaj ogłoszenie na PRoto.pl!
AI Job Search opiera się bowiem na zaawansowanych modelach językowych LLM. Jak wyjaśnia LinkedIn, pozwalają one na lepsze zrozumienie intencji oraz niuansów kryjących się za zapytaniami użytkowników. Dzięki temu narzędzie ma umożliwić trafniejsze dopasowywanie oferty pracy. (kn)
Źródło: linkedin.com, Transforming Career Search Experience with AI, 7.05.2025
